地方邮政

以人为本文化兴企

发布时间：2021-01-22 作者：浏览量：30

　　2020年12月14日，从全国交通运输行业精神文明建设工作电视电话会议上传来喜讯，辽宁省铁岭市邮政分公司被授予“全国交通运输行业文明单位”称号。这是继获得“全国邮政模范职工之家”“全国邮政系统先进集体”“邮政系统企业文化建设示范单位”等称号后，铁岭市分公司在精神文明建设方面获得的又一殊荣。

　　长期以来，铁岭市分公司坚持“文化兴企”理念，推动精神文明建设与企业经营发展深度融合，致力于服务百姓、服务社会、服务地方经济发展，企业收入从2015年的2.13亿元提高至2019年的3.54亿元，邮政储蓄余额规模从排名全省邮政第10位升至第5位。

　　以精神文明建设培育企业文化

　　“精神文明建设与企业文化融合是邮政企业打造软实力的核心所在。我们始终把践行‘人民邮政为人民’的服务宗旨、助力地方政府打好三大攻坚战、服务乡村振兴战略看作央企的责任担当。我们大力推进企业文化建设，促进精神文明与企业文化相融合，以此为企业发展提供强大的精神动力和文化支撑。”铁岭市分公司总经理姜陆军对企业发展有着深远的考虑。为此，铁岭市分公司成立了企业文化建设工作小组，制定了《企业文化宣贯工作实施意见》和《企业文化示范点建设工作实施方案》，编印了企业文化内刊，推动精神文明建设与企业文化建设的有机融合和互促互进。

　　以建“家”行动提升职工幸福指数

　　“近两年，铁岭邮政真心为职工办了不少好事！”投递员吴富成是铁岭邮政持续改善职工工作生活条件的受益者。为基层网点的“职工小家”“投递员之家”安装空调、净水器，建设职工健身活动室、浴室，改善职工宿舍条件……在吴富成看来，这些都极大地提升了职工的幸福指数。

　　企业的关爱还远不止于此。职工食堂开展了“擂台赛”，不断增加饭菜品种，提高菜品质量，尽量满足广大职工的需求和口味。适时开展夏送清凉、冬送温暖活动，在“双11”、“双12”、元旦等旺季生产期间主动加餐送餐，为基层一线职工暖胃又暖心，赢得了职工的普遍好评。

　　不仅如此，铁岭邮政还开展“孝心行动”，为无收入来源的职工父母送去生日礼物；为全体职工安排体检、“两癌”筛查；组织书画摄影作品展、心理健康辅导、团建活动、趣味运动会等丰富多彩的各类活动，让职工处处感受到企业的关爱与温暖。

　　以多种形式践行社会责任

　　2014年6月，铁岭邮政为服务“三农”、服务地方经济发展，创立了首家“邮农丰”合作社，借助合作社平台，建立农产品电子商务直营店，积极推进“农产品进城、工业品下乡”，带动农村电子商务发展。同年8月，在铁岭市政府的大力支持下，铁岭邮政启动“开原网贸港”电子商务平台项目，帮助当地农产品进行线上和线下销售。2018年12月，铁岭邮政与市商务局合作建立“京东商城·铁岭特产馆”线下体验店，为铁岭农产品销售转型、走向全国创造了便利条件。

　　不仅如此，铁岭邮政还将网点打造成“爱心驿站”“留守儿童安全港”，让环卫工人有吃热饭、喝热水的休息场所，让遇到突发困难或者走失的儿童可以走进邮局寻求帮助。铁岭邮政定期组织支局人员、投递员走进困难留守儿童家庭进行爱心帮扶，对留守儿童进行安全教育、开展心理健康辅导。他们还联合教育部门和公益机构，组织亲子书信大赛、社会实践活动，关注留守儿童健康成长。铁岭邮政的“爱心驿站”得到了辽宁省总工会、省文明办的认可和表扬，铁岭电视台《铁岭新闻》连续5天播放《情洒邮路爱满驿站》专题系列报道。

　　企业发展无止境，邮政服务无止境。社会需求是邮政的方向，人民满意是邮政的理想。永不满足的铁岭邮政人将在企业发展中不断锐意进取，在建设健康、文明、和谐的企业文化的道路上再创辉煌。

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